"设计是一种职业更因该是一种兴趣,设计作品不只是为了让客户满意,更应该、让自己满意"
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会议室是企业不可缺少的办公用房,一般分为大小不同的类型,有些企业有几个小会议室?大型会议室常采用教室和报告厅式布局,座位分为主席席和听众席,小型会议室常采用圆桌式布局,与会者可坐在桌旁,方便展开讨论。会议厅布置简朴,光线充足,空气流通。将墙面改为企业的标准颜色,在企业内部悬挂旗帜,将企业的标志(物品)放置在讲台和会议桌上,可以突出企业的特色。
不同人的办公室设计与安排,董事长、执行董事、正副厂长(总经理)、总经理等主要领导,其工作对企业的生存和发展具有重要作用,是否有良好的日常办公环境,对决策的效果、管理水平有较大的影响,其工作环境在保守企业秘密、宣传企业形象等方面有特殊的要求。这就是办公室人员配置问题。
具有相对封闭的特点;一般而言,每个人都有一个办公室,许多企业将高层领导的办公室置于办公楼的最高层或平面结构的最深处,旨在创造一个安静、安全、不受干扰的环境。
比较宽敞的空间。除考虑使用面积稍大外,一般采用下层办公室设计,目的是为了扩大视觉空间,存在密度过高的环境束缚人的思维,带来心理不安等问题。
一般而言,在决策层办事室附近配置接待室、会议室、秘书室等,许多企业的厂长(主任)室完成后,在外部配置接待室和秘书室。
鼓励竞争和新的学习计划:采用办公室装修的封闭办公室空间,员工可以懒惰或做私人事情。这是企业不允许的,也是企业提高生产效率的一大障碍,在办公室设计过程中,采用开放式办公空间,能在同事之间互相监督、互相竞争、互相竞争,大大提高企业的生产效率。由于他们的工作空间是开放式的,我们可以看到同事们如何完成工作,了解他们的工作进度。这样就能鼓励我们的同事学习新的技能,并继续与他们竞争。
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