目前,办公室设计家具产品的办公室设计手法还仅仅局限于功能结构、造型,以及非常单一的外表材质装饰设计方面。这种状况表明,办公室设计家具办公室设计者们的办公室设计思维还局限在以产品——功能和传统上对产品表象的认识为中心,而不是以顾客的个性化需求为中心的传统办公室设计模式中。也就是说,他们在办公室设计过程中的思考出发点始终停留在功能结构和既有产品样式的概念中。
消费者对基于产品功能结构的多样化需求是基于其生活方式和文化的差异和变化而逐渐产生的。但是,这种多样化是非常有限和处于比较缓慢的变化中的。又由于办公室设计家具产业是具有悠久历史传统的产业,在产品功能结构的多样性方面,早就已经有了比较成熟和完善的发展了。所以,基于产品功能结构的创新办公室设计空间是非常狭小的。
目前,我们都注意到现在市场上有不少产品在功能结构上也都存在一些缺陷。这种现象也表明,在功能结构方面,我们的办公室设计师们目前更多的是需要好好学习、理解和继承传统办公室设计家具文化,并用心观察、体会消费者的日常家居生活方式,而不是急于为创新而进行盲目的创新。
在办公室设计家具产品的外表装饰设计办公室设计方面,我们的办公室设计者们总是在传统的,市场上同类产品中已经存在的色彩、图案、材质上去进行模仿或创新。这也就导致了市场中大量产品风格的雷同或过于近似,因而导致无法满足消费者多样化的潜在审美需求。
办公室设计家具外观办公室设计创新应该从服饰、家居小商品等以外观办公室设计作为核心竞争力的行业学习,通过丰富的色彩、装饰设计和风格多样的面料的合理组合应用,给消费者创造出千变万化的个性化产品来。这种产品开发模式所带来的不仅仅是产品竞争力的提升,还有更重要的价值在于,它大大的激发了人们在审美消费方面的欲望,从而使消费者的消费周期大大缩短。对于相对饱和的办公室设计家具消费市场而言,这无疑是进一步扩大市场需求最有效的方法。
目前,办公室设计家具外观装饰设计办公室装潢材料通常都是由专业的办公室设计家具配件生产商提供,传统思维使他们在材质和样式的开发上局限性很大。所以,办公室设计家具办公室设计者们在外观装饰设计办公室设计上要么在配件供应商提供的样本中选择,要么自己投入较高的成本开发定制装饰设计件。而办公室设计家具企业在开发定制装饰设计件时,也由于受到传统思维的局限而难于有所突破。
事实上,办公室设计家具外观创新办公室设计所需办公室装潢材料未必需要高成本的定制,也可以实现非常多样化和耳目一新的效果。答案就是——拿来主义。
拿来主义从哪里拿呢?在服饰、家居装饰设计、工艺品、日用小商品,等等以审美价值为主体的行业,可以直接拿来或略做加工就可以为办公室设计家具外观办公室设计所用的装饰设计面料、配件、图案等可以说是数不胜数。我可以肯定的说,具有较扎实的办公室设计和审美功底的办公室设计师只要认真研究一下这些行业的办公室设计方法,再结合办公室设计家具特点,在不增加多少生产成本的情况下是完全可以开发出比现在市场上的产品新颖和丰富得多的产品的。
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