先声明:本文不适合不想在办公室装修上花心思者和不在乎办公室装修费用者。
办公室装修将完,终于也可以象老鸟一般出来谈谈经验了。网上有很多办公室装修指导,我从中都受益匪浅,这里我想最低限度的重复广为传播的那些经验指导,多谈谈自己的体会。希望对将要办公室装修的网友提供点帮助,我基本上是在办公室装修中学会办公室装修的,所以所得的没有夸夸其谈,只有宝贵的经验和教训,而且你们的学费我已经付过了呵呵
在开始之前,我觉得有一点建议应该给大家:不要试图取代专家的位置,但是你要努力有专家的水平。
对很多人来讲,尤其是年轻人,办公室装修是陌生的。你或许在自己专业领域经过多年修习已经有了骄人业绩,但是空间分割、色彩搭配、明暗效果、功能实现,还有建材、施工工艺、验收标准等等对你来说是各行如隔山。而且你的对手要么是打一枪换一个地方的游击队,要么是阅人无数的老战士,或者是你难以撼动的足以店大欺客的大公司,在他们面前,你的知识、谨慎和经验几乎永远是不够的。肯定听无数多人讲过“办公室装修难”、“办公室装修烦”,但是自己没有亲身那一天,对问题的认识永远是肤浅的。
为什么“办公室装修难”?简单的说,因为不懂,不知道,所以才觉得难。不懂什么?
1、办公室设计。包括空间的分割、颜色的搭配、功能的实现。办公室装修可不象换牙刷那么容易和频繁,所以办公室设计时的每个细节都有可能让你在接下来的很长时间内舒服或者别扭。所以在办公室装修之初再怎么举轻若重都可以理解。不要指望你翻看几本杂志就能取代内行办公室设计师的位置,对自己那么自信?何必拿自己的房子冒险呢?没有规范的图纸,将成为工人不按你的要求施工的最好托词。
解决办法很简单,找专业人士办公室设计。根据经济实力,可以聘请不同档次的办公室设计师,有的办公室设计费用90元/平方,有的30元/平方。有的公司会在签合同时减免部分办公室设计费用,有的全免(我找的公司就是!你不用他办公室设计价格也一分不少)。请大腕办公室设计师不是必须的,对于大多数家庭来说一般的办公室设计师的专业素养都够应付了(实惠一点多好!)。但要记住,办公室设计决不是出平面图、教你哪里摆什么家具那么简单,应该把你所有地板、墙、顶的颜色、家具的大小、颜色、需打造的家具的施工图纸、开关插头精确位置都清楚列出,讲究的还要出彩色效果图。所以,办公室设计费的内容很丰富。
2、施工进程。由于没有经验,不知道什么该先做什么该后做,往往会对工程的进展和时间无法把握,容易造成办公室装潢材料和时间的浪费。
解决办法很简单,找几家办公室装修公司聊一聊,他们会不厌其烦的告诉你工序步骤。
3、工艺水平。包括电工、水工、木工、泥工、油漆工各工种的工艺评判。你可以向办公室装修过的朋友打听各个步骤的注意点,但是恐怕不会完全。最简单的解决办法是任用监理人员。不少办公室装修公司备有监理,只要你强烈要求,老板都会答应你的,保证施工质量不出大问题对公司的效益和声誉都有好处。但是你要孜孜以求的用一切机会学习如何评判各种工艺,很多要求可能会由你提出。网上有很多家庭办公室装修的验收标准,可以仔细研读,但是很多知识还来自这以外。
4、装饰办公室装潢材料。五花八门的品牌会让你不知所措,买错了影响质量又浪费钱。其实哪个牌子好不好、多少钱只要两个方法就能解决:一是向办公室装修过的朋友打听,口碑好的基本上不会错;二是花一天在办公室装潢市场里多坐几家店,多问几个品牌,多砍几回价,结论就会比较清楚了。
5、办公室装修队。不知道该找谁,办公室装修公司给你安排的你又不知道质量好不好。这是个大问题,我认为成功的办公室装修归结为三点,好的办公室设计、好的施工人员、好的管理,而人是根本。目下绝大部分公司的管理水平都不怎么样,人员的素质更显重要。正如我的监理工程师所说的,“施工人员水平不行你监理监死也没用!”
这个问题的解决办法也很少,最好听做过的朋友介绍,朋友不会害你,不好不会硬说好的。要么去办公室装修公司的样板房工地视察,觉得可以就指定这套施工班子,记下名字,在合同中写清。因为很多公司的牌子下面的分公司都是自招人马的,同一公司内的施工队伍质量都没有强相关性。挑队伍必须落实到哪个工程哪几个人。否则,就只能碰运气了。说实话,队伍的质量和公司的大小没有必然联系。我的经历告诉我,小公司也有水平高的工人,业内旗舰般的大公司也有做不下去的烂摊子扔给别人做的。
靠碰运气,心里总是不踏实的。如果真的找不到人推荐,也看不到中意的队伍,那只有咬定管理规范、严格的公司了,通过程序来保障效果。
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